Wir sind stolz darauf, auf Platz 165 der 500 Unternehmen im Kampf gegen Korruption zu stehen!
Wir bei der Grupo GP freuen uns sehr und fühlen uns geehrt, bekannt geben zu dürfen, dass wir im Ranking der 500 Unternehmen im Kampf gegen Korruption der Zeitschrift „Expansión“ auf Platz 165 gelistet wurden. Diese Leistung spiegelt unser Engagement für Transparenz, Qualität und Integrität in allen unseren Prozessen wider.
Corporate Integrity 500: IC500
Die IC500 ist eine gemeinsame Initiative gegen Korruption, Straflosigkeit und für Transparenz in Mexiko. Im Rahmen dieser Initiative werden das Vorhandensein und die Qualität der Integritäts- und Antikorruptionsmaßnahmen in den „500 wichtigsten Unternehmen Mexikos“ untersucht.
Die Höchstpunktzahl beträgt 100 Punkte, und der Durchschnitt der 500 Unternehmen lag bei 74,13 Punkten, was einem Anstieg von 1,5 Punkten gegenüber dem Jahr 2022 entspricht und mehr als doppelt so hoch ist wie im ersten Jahr der Initiative, 2017. Zudem erreichten 228 Unternehmen mehr als 90 Punkte, was 46 % der 500 Unternehmen entspricht – eine für das Land in diesem Bereich beachtliche Zahl.
Die beim IC500 angewandte Methodik ist TRAC ( Transparency in Reporting Anti-Corruption) und umfasst fünf thematische Komponenten:
- Grundsatzerklärung: Hier werden die eingegangenen öffentlichen Verpflichtungen dargelegt, unter Berücksichtigung der Integritätsrichtlinien, der Null-Toleranz-Erklärung gegenüber Korruption und des ausdrücklichen Verbots von Bestechung.
- Schulung und Reichweite: Prüfen Sie , ob die Werte der Grundsatzerklärung allen Mitarbeitern vermittelt werden, und beurteilen Sie, ob es ein Schulungsprogramm gibt oder nicht.
- Verfügbarkeit der Informationen: Wenn die Richtlinien öffentlich zugänglich sind und von Mitarbeitern und der Öffentlichkeit leicht eingesehen werden können, zudem auf Spanisch verfasst sind und auf einer für Mexiko bestimmten Website veröffentlicht werden, erhält das Unternehmen Punkte.
- Beziehungen zu Dritten: Um die Transparenz zu überprüfen, werden die Regeln der Organisation für den Umgang mit anderen Akteuren wie Kunden, Lieferanten, Beamten oder Behörden sowie deren Interessengruppen bewertet.
- Meldesystem: Diese Komponente überprüft, ob die Mindestvoraussetzungen für die Einreichung einer internen Meldung gegeben sind, sowie ob klare Sanktionen und Garantien hinsichtlich Vertraulichkeit und Schutz vor Vergeltungsmaßnahmen bestehen.
Transparenz ist Teil unserer Unternehmenskultur
Wir bei der Grupo GP sind fest davon überzeugt, dass Qualität und Transparenz für den langfristigen Erfolg von Unternehmen in der Geschäftswelt von entscheidender Bedeutung sind. Wir arbeiten unermüdlich daran, sicherzustellen, dass jedes Projekt den höchsten Standards entspricht, und bemühen uns, in allen unseren Geschäftsbereichen eine Kultur der Integrität und Ehrlichkeit zu pflegen.
Erfahren Sie mehr über unsere ESG-Kriterien, unsere Initiativen im Bereich der sozialen Unternehmensverantwortung und unsere soziale Unternehmensverantwortung (CSR).